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Etiqueta: MinTrabajo

Análisis macroeconómico

Sindicatos le piden formalmente al gobierno un alza del 16% en el salario mínimo

Ante el estancamiento, las organizaciones sindicales presentaron formalmente sus salvedades al Ministerio del Trabajo, en un documento dirigido al ministro Antonio Sanguino. Continúa leyendo Sindicatos le piden formalmente al gobierno un alza del 16% en el salario mínimo

Sala de redaccióndiciembre 19, 2025Deja un comentario
Análisis macroeconómico

Salario mínimo 2026 se definirá por decreto de Gustavo Petro tras fracaso en las negociaciones

El ministro de Trabajo anunció que se abre ahora el plazo legal de 48 horas para que las partes presenten salvedades. Continúa leyendo Salario mínimo 2026 se definirá por decreto de Gustavo Petro tras fracaso en las negociaciones

Sala de redaccióndiciembre 17, 2025Deja un comentario
Análisis macroeconómico

Salario mínimo 2026 entra en su día decisivo entre trabajadores y empresarios

Con un incremento del 16 %, el salario mínimo pasaría de $1.423.500 a $1.651.260, lo que representaría un aumento de $227.760. Continúa leyendo Salario mínimo 2026 entra en su día decisivo entre trabajadores y empresarios

Sala de redaccióndiciembre 15, 2025Deja un comentario
Análisis macroeconómico

Salario mínimo 2026: así avanzan las propuestas de cara a la recta final

El Ministerio de Trabajo espera que las partes logren un acuerdo antes del 15 de diciembre, fecha límite para la concertación. Continúa leyendo Salario mínimo 2026: así avanzan las propuestas de cara a la recta final

Sala de redaccióndiciembre 12, 2025Deja un comentario
Análisis macroeconómico

Jornada laboral de 42 horas semanales en Colombia: ¿Cuándo entra oficialmente en vigencia?

El Gobierno Nacional confirmó la entrada en vigor de esta última fase, que no afectará salarios, prestaciones ni derechos adquiridos por los trabajadores. Continúa leyendo Jornada laboral de 42 horas semanales en Colombia: ¿Cuándo entra oficialmente en vigencia?

Sala de redaccióndiciembre 10, 2025Deja un comentario

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