Estos son los departamentos más y menos competitivos en 2025

El Índice Departamental de Competitividad (IDC) 2025, presentado por el Consejo Privado de Competitividad, la Universidad del Rosario y aliados, revela que 29 departamentos colombianos mejoraron su competitividad frente a 2024. Bogotá lidera con un puntaje de 8,13 sobre 10, destacándose en nueve de los 13 pilares evaluados.

El IDC consolida 98 indicadores agrupados en 13 pilares, organizados en cuatro factores: condiciones habilitantes, capital humano, eficiencia de mercados y ecosistema innovador. Antioquia (6,82) y Valle del Cauca (6,30) ocupan el segundo y tercer lugar, seguidos por Santander (6,28) y Risaralda (6,23), que reflejan estabilidad competitiva.

Santander, Atlántico y Putumayo destacan por ascender posiciones, mientras que Vaupés, Arauca y Caquetá registran los mayores crecimientos anuales desde 2019, con incrementos de hasta 5,1%. Sin embargo, departamentos como Guaviare (3,69), Amazonas (3,43), Vaupés (3,29), Guainía (2,93) y Vichada (2,52) ocupan los últimos lugares.

Carlos Eduardo Sepúlveda, director del centro Score de la Universidad del Rosario, enfatizó que condiciones habilitantes como instituciones sólidas, infraestructura y sostenibilidad ambiental son esenciales para el desarrollo sostenible. El pilar de sostenibilidad ambiental incorporó nuevas dimensiones tras consultas con expertos.

Brechas regionales persisten

Pese a los avances, el IDC 2025 evidencia un aumento en la brecha entre Bogotá y Vichada, pasando de 5,3 puntos en 2019 a 5,6 en 2025. Las mayores disparidades se observan en adopción de TIC, sistema financiero, diversificación e innovación, con diferencias superiores a 7,5 puntos.

Indicadores como ancho de banda de internet, cuentas de ahorro y diversificación exportadora reflejan desafíos estructurales en regiones rezagadas. El Consejo Privado de Competitividad advierte que estas brechas podrían dificultar el cierre de desigualdades regionales a mediano plazo.

La mejora general en los puntajes desde 2019 es una señal positiva, pero la heterogeneidad entre departamentos exige políticas focalizadas. Fortalecer el capital humano, el mercado laboral y la innovación será clave para equilibrar el desarrollo económico y social en el país.

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